La secretaria del Trabajo de Coahuila, Nazira Zogbi Castro, compareció ante diputados de la Comisión del Trabajo y Previsión Social del Congreso del Estado para dar a conocer los detalles del Cuarto Informe de Resultados del gobernador Miguel Riquelme Solís, en materia laboral.
En su presentación, este 2 de diciembre destacó la recuperación del 137 por ciento de los empleos perdidos durante la pandemia, cifra que fue posible luego de las políticas implementadas por el gobierno estatal para la reapertura, privilegiando el cuidado de la salud en los centros de trabajo.
El Pacto Coahuila 2021, que centró sus lineamientos para incentivar la recuperación económica y del empleo y mantener la paz laboral en Coahuila, fue fundamental para lograr que el estado se consolidara como una de las entidades que más rápido recuperaron las fuentes laborales, dijo.
Recordó que por primera vez en la historia en Coahuila hay más de 800 mil trabajadores registrados ante el Instituto Mexicano de Seguro Social.
Esta cifra ha permitido colocar a Coahuila una vez más en el primer lugar en formalidad laboral, según cifras del INEGI, además del rubro de trabajadores que reciben prestaciones laborales.
En 2021, la Secretaría organizó 369 eventos de vinculación laboral, con los que se logró colocar a más de 20 mil personas en un empleo formal; entre los eventos de vinculación destacan las 14 Ferias de Empleo, 12 de manera presencial y dos virtuales, donde se atendieron más de 10 mil personas.
Mediante el Programa de Apoyo al Empleo se impartieron 30 cursos de capacitación para el autoempleo, con una inversión de 2 millones de pesos, en beneficio de 600 coahuilenses.
En materia de capacitación para el trabajo, declaró que en 2021 se impartieron, por parte del Icatec, 2 mil 200 cursos, con lo que se capacitó a más de 22 mil trabajadores coahuilenses.
Zogbi Castro declaró que en las Juntas de Conciliación y Arbitraje se recibieron cerca de 9 mil demandas y se atendió a más de 155 mil personas; se realizaron más de 50 mil convenios fuera de juicio y 3 mil dentro de juicio.
Además, destacó que Coahuila es referente nacional entre las entidades que se encuentran en la tercera etapa de la implementación de la Reforma Laboral, y que se han invertido 17.5 millones de pesos en la construcción de los inmuebles que hospedarán los Centros de Conciliación en las regiones.
La secretaria destacó la estrategia “Nódulo Rosa”, que se instala durante la realización de las Ferias de Empleo con el objetivo de cerrar la brecha laboral por razón de género, en el que se ofertaron mil 500 vacantes y 420 mujeres lograron colocarse en un empleo formal.
